2022 елның 30 ноябрендә 2022-нче елда Дис-кассалар Кытай Ассоциациясенең Деоз ассоциациясе директорларыннан күбрәк директорлар белән бергә булдылар. Бу һәр директор өчен онытылмаслык тәҗрибә булырга мөмкин. Башка тармакларда бизнес-үрнәкләрне күзәтү Офоннарны гына киңәйтә алмый, ләкин шулай ук уку һәм үз-үзеңне чагылдыру идеясын да рухландыра.
КАРАШЛАРЫН КЕШЕЛӘРДӘ, без компаниянең мәдәнияте, үсеш тарихы, компания структурасы, клиентлар позициясе, маркетинг моделе, яшьтәшләр һ.б. Алар һәрвакыт сөйләгәннәрен "ныклык, инновация, уңыш һәм клиентлар уңышлары" төшенчәсе. Аларның югары сыйфаты һәм продукт диверсификациясе белән, алар тиз арада охшаш продуктлар конкурсыннан аерылып торалар һәм Испаниядә бу продукт бренды лидеры булалар.
Аның сүзләре буенча, дөньяда шома эш юк. Безнең компания унҗиде елга якын булса да, ул әле көндәшлек, тәэмин итү чылбыры, корпоратив үсеш кебек күп проблемаларны җиңә. Без проблемалар һәм кыенлыклардан курыкмыйбыз, һәм компания гел үзгәрү һәм инновацияләр эшлисе. Әлбәттә, бу эшне уртаклашуга килгәндә, сез нык торырга тиеш дип уйлыйм. Тырышлык - эшкуар булырга тиеш, чөнки ул булачак Бизнес ахырда уңышлы булачагын ачыклагыз. Дөрес җиңү таңын карагыз. "
Директорлар бүлешү сессиясе
Бу визит кыска гына булса да, мин бик файда китерде. Шуңа күрә, һәркем моңа кадәр булган бу визит турында үз уйларын һәм тәҗрибәләрен уртаклаштылар.
Бу корпоратив визит вакытында режиссерлар түбәндәгеләрне алдылар:
Бизнеска нигез салучыларның хикәяләрен өйрәнегез һәм эшкуарлык турында белү
Корпоратив культураны деконструкцияләү һәм корпоратив үсешкә йогынтысын өйрәнәләр
Компаниянең бренд маркетинг стратегиясен һәм продукт епарат хикәясен аңлау
Компанияләрнең каты базар конкурсында ничек аерылып тора алу турында сөйләшегез
Everyәрбер уңышлы эшкуар уникаль һәм без бүтән кеше булырга тиеш түгел, ләкин без аларның уңышлы тәҗрибәләреннән һәм аларның кайбер мөһим сыйфатларыннан өйрәнә алабыз. Алар бик күп проблемалар, төрле дәрәҗәдә төрле дәрәҗәдә кыенлыклар белән очрашалар, ләкин алар авырлыклардан курыкмыйлар. Бу аларның проблемаларга турыдан-туры карарга һәм аларны чишүнең мөнәсәбәте. Аны чыннан да башында чыннан да үскән дип әйтергә мөмкин.
Бу кыска визит булса да, бик тәэсирле иде. Алардагы хикәяләр директорларга гына файда китермәячәк дип ышанам, ләкин бу докладны укыган сезне рухландырыр дип ышанам. Алга таба, без вакыт-вакыт гомерлек тормыштагы Кытай бизнес кешеләре белән әңгәмәләр бастырачакбыз. Куда калыгыз.
Пост вакыты: ноябрь-06-2023
